Tag Archive for: HRIS Software Indonesia
3 Langkah Untuk Membangun Budaya ‘Performance Management’ yang Berkelanjutan
Menurut penelitian Gartner, manajer menggunakan waktu 200 jam per tahun untuk proses penilaian prestasi tahunan. Mengingat 95% karyawan tidak puas dengan proses penilaian tahunan dan 90% tidak percaya bahwa proses penilaian kinerja ini memberikan informasi yang akurat, sepertinya hasil yang dicapai tidak sepadan dengan usaha dan waktu yang dihabiskan. Tentu saja, ini menimbulkan pertanyaan bahwa […]
Ciri-ciri software performance yang baik
Hampir semua perusahaan melakukan evaluasi karyawan, yang berarti mengevaluasi kinerja karyawan untuk meningkatkan kinerja di masa depan berdasarkan KPI yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
HRIS Software Workshop: Meminimalisasi Waktu Dalam Memproses Data Absensi
Mengelola data absensi karyawan secara manual dapat menjadi tantangan bagi sebagian departemen HR. forwardHR adalah software terintegrasi yang dirancang untuk memberikan kemudahan dalam pengelolaan data HR bagi setiap perusahaan. Kami ingin mengundang Bapak/Ibu untuk hadir di workshop HRIS Software. Di workshop ini kami akan menjelaskan bagaimana forwardHR memudahkan perusahaan Bapak/Ibu untuk meminimalisasi waktu dalam memproses […]