3 Langkah Untuk Membangun Budaya ‘Performance Management’ yang Berkelanjutan
Menurut penelitian Gartner, manajer menggunakan waktu 200 jam per tahun untuk proses penilaian prestasi tahunan. Mengingat 95% karyawan tidak puas dengan proses penilaian tahunan dan 90% tidak percaya bahwa proses penilaian kinerja ini memberikan informasi yang akurat, sepertinya hasil yang dicapai tidak sepadan dengan usaha dan waktu yang dihabiskan. Tentu saja, ini menimbulkan pertanyaan bahwa […]
Peraturan Terbaru DBJC Tentang Aplikasi IT Inventory Bea Cukai Untuk Kawasan Berikat
Direktorat Jenderal Bea dan Cukai (DJBC) baru saja menerbitkan aturan baru tentang kawasan berikat. Rebranding kawasan berikat ini memiliki perubahan fundamental di mana bertujuan untuk memberikan kepastian dan kemudahan kepada para pengguna jasa.
4 Manfaat Penilaian Kinerja Yang Belum Anda Ketahui
Penilaian kinerja adalah bagian penting dari departemen Human Resource. Penilaian kinerja yang efektif tidak hanya menghilangkan masalah perilaku dan kualitas kerja, tetapi juga dapat memotivasi karyawan untuk berkontribusi lebih banyak.
3 Alasan SMB di Indonesia Perlu Menggunakan sistem ERP
SMB atau UMKM di Indonesia saat ini menjadi perhatian dunia bisnis karena pesatnya pertumbuhan sektor ini. Presiden Joko Widodo juga menegaskan dalam pidatonya bahwa UMKM Indonesia harus “naik kelas” dan menyamai level SMB negara tetangga.
